怎樣才能在橡膠廠有好的人緣呢？

【橡膠技術網 - 管理制度】

　　我現在在一個橡膠混煉廠工作了1年半左右了，一直在實驗室做測試，從半年前實驗室小密煉機到了以后，開始自己做混煉膠，做原材料評估，和客戶樣品制作。
　　我是個女孩子，這是我的第一份工作。
　　5月份左右，從生產那邊來了個女孩子。唉，本希望是男孩子，但是因為這個女孩子受到大老板的賞識，結果被調過來了。
　　這個女孩子也是跟我一起進來工廠的，但是我分去了質量部，她去了生產部。只是因為我學歷是本科，她是高技。

　　進來工作以后，我發(fā)現，我跟工人的關系遠沒她跟工人的關系好，而生產部的員工和人力資源主管和大老板更喜歡她。

　　自從她進來以后，我的壓力一直很大，擔心被她取代了。我經常因為小事而被罵，而她卻不會，可能因為她比較內向，大家都喜歡遷就她。

　　說實話，我覺得我的工作能力可能和她相當，但知識我肯定比她多，豐富。唯一的就是，我跟生產部的員工和大老板有點不是太和。

　　他們生產部和大老板一起去吃飯，她都有份，但是我卻沒有。唉，作為女孩子，我真的不知道如何跟生產工打交道。

　　我一直專心于自己的技術自己的知識的增長，但是卻沒有好好培養(yǎng)跟生產部的同事的關系。現在，每次取重物的時候，她都有生產部的員工幫，但是我卻只有自己一個孤軍奮戰(zhàn)。而她也是不會過來幫忙的。她一直野心很大，雖然只是個技校生卻遠遠凌駕于我頭上。

　　唉，覺得好無奈。
　　大家說我應該怎么辦呢？怎么才能在橡膠廠有好的人緣呢？

建議參考：
人都是有感情的  要獲得尊重先要尊重別人。祝你好運！

一、你的性格是否比較內向。
二、文憑不是評價人的唯一標準
三、品質部是最容易和人產生矛盾的地方
四、你是否主動和領導溝通（工作）
五、你是否面對你的同事時保持微笑